Projektledare Digitalisering
Sista ansökningsdatum:Hos Svenska kraftnät blir du en del av energiomställningen, där datadriven digitalisering är en viktig möjliggörare för planering, utveckling, drift och tillståndsbaserat underhåll av stamnätet. Du kommer att arbeta i en miljö där erfaren branschkompetens möter nya perspektiv och ett starkt fokus på utveckling. För att möta samhällets behov behöver vi bygga 30 mil ledningar och driftsätta 20 stationer per år. Ansök idag och få chansen att vara med och lysa upp Sverige!
Om tjänsten
Som projektledare ansvarar du för att leda digitalisering genom verksamhetsprojekt och delprojekt inom ramen för större uppdrag. Rollen kan innebära ansvar för flera parallella mindre projekt, eller att du leder ett delområde inom ett större uppdrag eller program.
Du verkar i en komplex och stimulerande miljö där du får möjlighet att utvecklas, fördjupa din förståelse för elbranschen och bidra till den omställning som pågår i samhället. Du ges möjlighet att utvecklas vidare inom digitaliseringsledning och på sikt ta ett större ansvar som program- eller uppdragsledare i komplexa projekt och initiativ.
Rollen innebär bland annat:
- Bryta ned strategiska förflyttningar till konkreta färdplaner, initiativ och projekt.
- Planera, driva och följa upp projekt utifrån mål, tid, kostnad och kvalitet.
- Hantera projektets omfattning, resurser, risker och beroenden.
- Säkerställa ändamålsenlig kommunikation med interna och externa intressenter.
- Skapa struktur, riktning och goda förutsättningar för genomförande.
- Samverka med andra projektledare, team och specialistfunktioner för att nå uppsatta mål.
Tjänsten är placerad på enheten Digitalisering och IT-objekt som är en del av avdelningen Anläggningar på Svenska kraftnäts nätdivision. Enheten består av både medarbetare och konsulter som bland annat arbetar som projekt- och uppdragsledare, verksamhetsarkitekt, förvaltningsledare inom IT, kravanalytiker och användarstöd.
Om dig
För att lyckas i rollen behöver du en god förmåga att samverka över organisatoriska gränser och att skapa förtroendefulla relationer med beslutsfattare, samarbetspartners och verksamhetsföreträdare. Rollen ställer höga krav på kommunikativ förmåga, tydlighet och samarbetsförmåga, då den omfattar många kontaktytor och ett omfattande samverkansarbete. Även ett strukturerat och analytiskt arbetssätt kommer vara en nyckel till framgång. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och du behöver även leva upp till den statliga värdegrunden.
Vi letar dig med en universitets- eller högskoleutbildning inom exempelvis systemvetenskap, ekonomi eller teknik, eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig, exempelvis från yrkeshögskola inom IT eller teknik.
För rollen krävs erfarenhet av att arbeta med att möjliggöra och driva digitalt stödd verksamhetsutveckling, med förståelse för hur verksamhetsbehov omsätts till hållbara arbetssätt, processer och digitala lösningar.
Övriga krav för tjänsten:
- Minst tre års relevant arbetslivserfarenhet, varav minst två år i projektledande roll.
- Erfarenhet av att leda projekt i gränslandet mellan verksamhet och IT, företrädesvis inom energiområdet eller annan tekniskt komplex bransch.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal som skrift.
Erfarenhet av samhällskritisk infrastruktur och elsystem är meriterande, då det underlättar förståelsen för verksamhetens sammanhang, komplexitet och långsiktiga utveckling.
Meriterande är också:
- Erfarenhet av arbete som konsult, med god förmåga att snabbt sätta sig in i nya uppdrag och etablera sig i komplexa organisationer.
- Erfarenhet av att leda projekt inom statlig myndighet.
- Erfarenhet av projektledning enligt PPS eller annan jämförbar projektstyrningsmodell.
- Erfarenhet av arbete enligt pm3 eller annan jämförbar modell för IT-styrning eller förvaltningsstyrning.
- Erfarenhet av att leda arbete enligt agila principer och arbetssätt.
- Relevant certifiering och/eller utbildning inom agila ramverk, projektledning eller styrningsmetodik.
Bra att veta
- Tjänsten är placerad på något av våra kontor i Stockholm/Sundbyberg, Västerås, Göteborg, Sundsvall, Luleå, eller Sollefteå.
- Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
- Sista ansökningsdag är 2026-05-29. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev.
- Tjänsten är en tillsvidareanställning.
- Förmåner | Svenska kraftnät
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Martin Karlsson på 010-475 8193. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta ansvarig rekryterare Carl Isaksson på 010-489 2028. Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se
Jobba här – bli en viktig del av vår energiframtid | Svenska kraftnät
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.