Hoppa till huvudinnehåll

Svenska kraftnät använder kakor (cookies) för att förbättra och anpassa ditt besök på vår webbplats. Genom att använda webbplatsen accepterar du användandet av dessa kakor. Läs mer om kakor och hur du avaktiverar dem

Skoglig strateg

Sista ansökningsdatum:

Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som skoglig strateg erbjuds du ett av Sveriges viktigaste jobb, där du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.

Hos oss på division Nät får du vara med att bygga ut och underhålla transmissionsnätet. För att möta samhällets behov behöver vi bygga 30 mil ledningar och driftsätta 20 stationer per år. Ansök idag och få chansen att vara med och lysa upp Sverige!

Om tjänsten

Som skoglig strateg på enheten Skog och Mark har du en samordnande roll där du i tätt samarbete med dina kollegor på enheten arbetar med att driva och utveckla det skogliga underhållet på Svenska kraftnät.

I arbetsuppgifterna ingår bland annat:

  • Initiera, planera och driva de skogliga avtalsupphandlingarna tillsammans med de skogliga underhållsledarna.
  • Utveckla och förbättra arbetssätt, rutiner och processer.
  • Bistå med att driva teknik- och verksamhetsutveckling, framförallt kopplat till IT-system.
  • Löpande bistå enheten med att följa upp det skogliga underhållet.
  • Delta i och vid behov driva utveckling av system som rör det skogliga underhållet.
  • Hantera specifika ärenden som berör Svenska kraftnäts anläggningar och externa intressenter så som markägare, skogsbolag, entreprenörer och andra myndigheter.
  • Miljöarbete som exempelvis att arbeta med biologisk mångfald i ledningsgator.

Som skoglig strateg tillhör du enheten Skog och Mark som ansvarar för det skogliga underhållet kring Svenska kraftnäts anläggningar, ca 16 000 km ledning som utgör ungefär 60 000 ha ledningsgata. Enheten är nybildad och under uppbyggnad, idag består enheten av fyra medarbetare. 

Hos oss får du meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter i en samhällsviktig organisation med stort fokus på samarbete och långsiktighet.

Om dig

Skallkrav:

Tjänsten passar dig som är kommunikativ och som gillar att hitta kreativa lösningar på skogliga utmaningar och som trivs i en roll där du får påverka och bidra till Svenska kraftnäts långsiktiga utveckling inom skogligt underhåll. För att trivas som bäst i tjänsten bör du också tycka om att arbeta analytiskt och strukturerat.

I övrigt letar vi någon med en skoglig akademisk bakgrund eller erfarenhet som vi anser likvärdig.

Övriga krav för tjänsten är:

  • Minst tre års erfarenhet av strategiska frågor rörande kraftledningsunderhåll inom region- och/eller transmissionsnät.
  • Erfarenhet av arbetsledning och ledningsgruppsarbete.
  • Erfarenhet av upphandlingar inom offentlig sektor.
  • Erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling.
  • Ekonomiansvar rörande budget och prognos.
  • Erfarenhet av att arbete med ISO 55000.
  • B-körkort.

Meriterande är:

  • Erfarenhet av att arbeta med GIS, både i fält och på kontor
  • Erfarenhet av miljöarbete i ledningsgator till exempel åtgärder för att gynna biologisk mångfald.
  • Erfarenhet av att arbeta med fastighetsrättsliga frågor
  • Erfarenhet av IT-förvaltning och utveckling enligt förvaltningsmodell ex PM3

Bra att veta

  • Tjänsten är placerad på vårt kontor i Sundbyberg
  • Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
  • Resor förekommer i denna tjänst 
  • Sista ansökningsdag är 2025-09-22, vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev.
  • Tjänsten är en tillsvidareanställning
  • Förmåner | Svenska kraftnät

Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Grändborn på 076-13 05 449, alternativt ansvarig rekryterare Ethel Marx, tel. nr. 010-489 2055. Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se

Jobba här – bli en viktig del av vår energiframtid | Svenska kraftnät

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. 

Övrig information

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Innan ett beslut om anställning fattas kommer en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) att genomföras i de fall befattningen innebär hantering av säkerhetsskyddsklassificerade uppgifter eller deltagande i säkerhetskänslig verksamhet. Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om säkerhetsprövning Svenska kraftnät arbetar för att främja mångfald och motverka diskriminering och ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter till våra rekryteringar. Lär känna Svenska kraftnät och hur det är att arbeta hos oss: Lär känna oss på Svenska kraftnät